Contrate melhor,
desenvolva equipes,
decida com evidência.
O Grupo Efoco apoia empresas de todo o Brasil a atrair talentos, desenvolver competências, consolidar conhecimento e tomar decisões melhores. Com método, não com opinião.
Por onde você quer começar?
Comece pelo problema
Qual problema você precisa resolver agora?
Cada necessidade leva à unidade e ao formato de trabalho corretos. Você entende o próximo passo antes de falar com a equipe.
Contratar um time comercial
Vendas complexas B2B, vendas B2C, SDR, marketing, atendimento, customer experience e liderança comercial.
Ver a solução →Contratar outras áreas
Vagas administrativas, industriais e operacionais, pontuais ou recorrentes.
Ver a solução →Montar uma operação em escala
Turnkey para expansão, novas unidades e formação de equipes com prazo definido.
Ver a solução →Reduzir turnover
Onboarding estruturado, clareza de papéis e acompanhamento dos primeiros 90 dias.
Ver a solução →Treinar gestores e equipes
Programas de desenvolvimento humano ligados às capacidades que o negócio exige.
Ver a solução →Contratar profissionais de tecnologia
Tech Core, Tech Sales, Customer Success, produto, dados e liderança, com a eFoco Tech.
Ver a solução →eFoco Soluções · Unidade especialista do Grupo Efoco
Precisa contratar ou desenvolver seu time comercial?
A eFoco Soluções atende toda a área comercial, de vendas complexas B2B e vendas transacionais B2C a SDR, marketing, atendimento, customer experience, call center, administrativo e gestão comercial.
Metodologia própria do Grupo Efoco
Tecnologia para ampliar a análise. Pessoas para aprofundar a decisão.
Plataforma própria eHub, hunting multicanal, eMatch, priorização assistida por IA e entrevista humana eSelect em um único processo.
Conheça a metodologia →- 98%
- dos clientes retornam
- para um segundo processo seletivo com a eFoco.
- 94%
- das vagas contratadas
- não precisam acionar o seguro reposição.
O mercado mudou · 01
Contratar
é só o começo.
O crescimento acontece quando a empresa atrai as pessoas certas, acolhe, desenvolve, cria trilhas de aprendizagem e transforma conhecimento em prática.
Crescer exige uma jornada completa.
Da contratação ao onboarding, das trilhas de desenvolvimento à consolidação do conhecimento e às decisões mais inteligentes.
→ Atrair.
→ Desenvolver. Consolidar. Decidir.
Grupo Efoco · 04 pilares
Quatro capacidades.
Uma jornada de evolução.
Uma empresa pode iniciar sua jornada em qualquer um dos pilares, o compromisso é o mesmo: construir operações comerciais mais inteligentes e preparadas para crescer.
Atrair
Seis formas de recrutamento para áreas comerciais, tecnológicas, administrativas, industriais e operacionais, do hunting ao onboarding.
Desenvolver
Desenvolvemos a capacidade real da sua empresa de fazer melhor o que já faz, com evidência, não com opinião.
Consolidar
Universidades corporativas, academias comerciais e trilhas de aprendizagem que preservam, compartilham e evoluem o conhecimento da operação.
Decidir
Unimos metodologia, experiência e inteligência aplicada para desenvolver soluções sob medida que apoiam decisões estratégicas.
Números que sustentam
Experiência profissional
Livros SPIN distribuídos
Prêmio Internacional
Antes de todo mundo · Tendências
O que já está mudando no trabalho, no RH e nas vendas, antes que vire óbvio.
O currículo está deixando de ser prova
A inteligência artificial tornou mais fácil produzir currículos e candidaturas convincentes. No recrutamento de tecnologia, isso começa a deslocar a decisão do que o profissional declara saber para aquilo que consegue demonstrar
5 min · Ler relatório →Dez habilidades que vão definir quem continua empregável até 2028
Quais habilidades a diretoria de RH deve priorizar até 2028? O dossiê Futurec reúne as dez competências decisivas, os cenários de 2026 a 2028 e os movimentos recomendados para líderes.
12 min · Ler relatório →Como vender educação (cursos) hoje no Brasil
O setor educacional brasileiro movimenta cerca de R$ 200 bilhões por ano e vive uma assimetria clara: instituições tradicionais ainda vendem com métodos dos anos 2000 enquanto novos players operam funis consultivos baseados em dados. Este relatório mapeia as quatro fases da venda de cursos no Brasil, dez tendências ativas, oportunidades de produto e três cenários para 2027 a 2029.
11 min · Ler relatório →Confiança em produção.
Empresas de diferentes setores que constroem resultados com a eFoco.
- Grupo Uninter
- Ligga Telecom
- Copel
- All Shopping
- Shopping Cidade
- Royal Enfield
- Skelt
- Vivolt Engenharia
- Empresômetro
- Ecco Salva
- NeoFor
- Danka
Desde 2019, 22 segmentos, centenas de empresas atendidas.
Conhecer a carteira completa →
Fundadora
Roberta
da Trindade
Ensaísta de tendências · Observadora de comportamento
+20 anos de experiência profissional.
Administradora, especialista em Gestão Comercial e Vendas e em Gestão de Pessoas, mestranda em Administração para Organizações Inovadoras. Autora do Guia de Bolso SPIN para Vendas Complexas, com mais de 25 mil exemplares vendidos.
Atuação empresarial desde 2019
Conhecer a fundadora →O que dizem
Depoimentos de quem construiu com a Efoco.
Arraste para o lado →
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Somos muito gratos pela contribuição. Diagnóstico, recrutamento e seleção tem nome: E-Foco!
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Profissionais sérios, com foco no resultado, para entender a demanda do cliente e atendê-lo da melhor maneira possível.
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Participei de dois treinamentos conduzidos pela Efoco: SPIN Selling, Prospecção e Vendas e PNL Aplicada às Vendas. O conteúdo foi apresentado de forma clara, didática e altamente prática. A qualidade da condução e a interação durante os encontros fizeram toda a diferença. Os conhecimentos adquiridos continuam sendo aplicados até hoje no meu dia a dia comercial.
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A Efoco nos apoiou na estruturação da equipe de vendas da nossa farmácia de manipulação. O projeto foi conduzido com excelência e alcançou resultados muito positivos, permitindo a contratação de profissionais qualificados e alinhados às necessidades do negócio.
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A Efoco demonstra elevado nível de profissionalismo e está em constante evolução para oferecer soluções alinhadas às tendências do mercado. Todos os projetos desenvolvidos em parceria foram conduzidos com inovação, excelência e foco em resultados, gerando impactos muito positivos para a organização.
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Trabalhar com a Efoco é uma experiência de aprendizado e construção. A visão estratégica da Roberta, sua capacidade de compreender cenários e antecipar tendências tornam cada projeto uma oportunidade de transformação. Uma profissional exemplar e uma parceira de grande valor.
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A Roberta é uma profissional inspiradora. Tive a oportunidade de trabalhar com ela por alguns anos e, sem dúvida, sua atuação teve um papel significativo no meu desenvolvimento profissional e pessoal. Sua capacidade de desenvolver pessoas e formar líderes faz toda a diferença.
O próximo resultado começa com uma decisão.
Se este é o momento de elevar a performance da sua operação, a Efoco está pronta para construir esse caminho ao seu lado.